Herkes İçin Fırsat Eşitliği
Yaş, cinsiyet ve iş kategorisi farkı gözetmeksizin tüm çalışma arkadaşlarımızın gereksinimlerine uygun ortamı oluşturmak için çalışıyoruz. Her seviyeden çalışanımıza fırsat eşitliği sunmak için bugüne kadar pek çok girişimi hayata geçirdik. Bu doğrultuda, eğitim programlarımızı ve destek sistemlerimizi bütün iş kategorilerini kapsayacak şekilde güncelledik, tüm çalışma arkadaşlarımızın aynı iletişim araçlarına ulaşmasını mümkün kıldık. Öte yandan, tüm pozisyon ve rollerin kadın adaylar tarafından daha çekici, daha istenir hale gelebilmesi için iş ortamlarımıza toplumsal cinsiyet gözlüğüyle yeniden baktık. Doğum izni öncesinde ve sonrasında danışmanlık hizmetleri, çocuk bakımı ve kreş yardımı, iş yeri güvenliği gibi konularda iyileştirmelere gittik. Toplumsal cinsiyet eşitliği konusunda yürüttüğümüz çalışmalar kapsamında, özellikle verdiğimiz eğitimler aracılığıyla, cinsiyet bazlı her türlü ayrımcılığı ve önyargıyı ortadan kaldırmaya odaklanmaya devam ediyoruz.